MASTER OF HRM
Betreffende de juiste personen op een passende plek wint een moderne bedrijf in de Nederlandse kennis- en diensteneconomie een concurrentieslag. Ook niet louter de producten en services tellen, doch bovenal het menselijk kapitaal kan zijn cruciaal. Dit betekent dat daar ons grote, strategische rol voor HR kan zijn weggelegd.
DOELGROEP
U dan ook heeft een afgeronde bacheloropleiding op dit gebied betreffende HRM of in ons vergelijkbare richting en miniem 5 jaar relevante werkervaring. Binnen uw bedrijf zit u op tactisch niveau en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch peil te verrichten. Een Master HRM kan zijn zeker interessant als u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur ofwel beleidsmedewerker bent. Verder wanneer u werkt zodra (alleen) consultant is deze HR Master ons waardevolle investering.
TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR
Heeft u ook niet dit juiste opleidingsniveau en wilt u dan ook zeker deelnemen? Dan doet u dan ook ons toelatingsassessment. Lees meer aan dit assessment of neem aanraking op met de opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend raadgeving.
WERKVORM
Gedurende een Master HRM doet u bekende op, ontvangt u inzicht en ontwikkelt u dan ook vaardigheden welke u als strategische en ondernemende HR-professional hrm opleiding deeltijd versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses waarin hr opleiding post hbo u literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Elke masterclass sluit u dan ook af met een individuele opdracht, gericht op de eigen organisatie.
BUSINESS PROJECT HR MASTER
Een integrale toets bij elke masterclass met deze HR master is dit oplossen aangaande ons bestaand vraagstuk. U dan ook Zoekopdrachten gerelateerd aan cursus hrm gaat in groepsverband ons HRM-geval aanpakken voor een organisatie over ons aangaande uw mededeelnemers. Tenslotte levert u ons toepasbaar idee op, dus een bedrijf heeft op deze plaats meteen voordeel met. In de thesisfase van een Master HRM gaat u dan ook zo’n business vraagstuk alleen onderzoeken, presenteren en verdedigen. In uw thesis komt een inhoud van een hele master met voorstel en het uitgewerkte idee wordt werkelijk geïmplementeerd in een organisatie.
ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD
Ondervinden docenten uit de praktijk en professoren met ons bewezen staat over dienst begeleiden u dan ook tijdens een master human resources. Zij verwezenlijken een juiste vertaalslag over wetenschappelijke ontwikkelingen naar gespecialiseerde en handige Cursus Master of HRM vaardigheden en doelmatig gedrag. Een literatuur is grotendeels Nederlandstalig, doch tevens gedeeltelijk Engelstalig.
MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd
**Copyright van AvansPlus**
RESULTAAT
Na het volbrengen aangaande een Master HRM beschikt u dan ook over relevante bekende en vaardigheden. U bezit een beroepshouding ontwikkeld waarmee u dan Cursus Master of HRM ook op managementniveau succesvol functioneert. U dan ook weet uw toegevoegde waarde in complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kunt u dan ook succesvol implementeren. Uw HR-expertise is efficiënt ingezet om te aankomen tot de goedkopere performance betreffende de collegas. Zo draagt uw strategisch HRM-beleid perfect bij met de organisatiedoelstellingen.